企业给员工调岗是否合法，需要根据具体情况来判断。以下是几个关键因素： 1. 双方约定 ： 如果劳动合同或公司规章制度中明确规定了调岗的条款，并且用人单位...
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，用人单位可以在以下情况下开除员工而不需支付赔偿： 1. 试用期不符合录用条件 ：员工在试用期内被证明不符合...
